Als je besluit om het vinden van je volgende baan via een bureau te laten verlopen, dan vraag je van het bureau persoonlijke aandacht, discretie en vakkennis. Je wilt dat het bureau komt met banen en werkgevers die aansluiten bij jouw wensen en eisen. Je wilt niet geconfronteerd worden met banen die in een kaartenbak staan en je wilt niet ‘lastig’ gevonden worden als je deze niet wilt. En je zoekt een baan die niet alleen past bij je opleiding en ervaring, maar ook bij je persoonlijkheid.
De Netlijn werkwijze… Sit back and relax!
Jij mag ons vertellen wat jouw wensen en eisen zijn. Wij gaan op zoek naar een werkgever en baan die daar bij passen. We doen dus niets wat je niet zelf kan, alleen wij bieden jou onze professionele hulp aan.
Wij zorgen ervoor dat jij binnen een aantal weken na onze eerste kennismaking kunt kiezen uit een aantal interessante banen.
Hoe we dat doen?
Fase 1: Telefonisch contact: informatie uitwisselen en gezamenlijk bepalen wij of een afspraak zinvol is
Fase 2: Afspraak: jij vertelt ons jouw wensen en eisen en samen stellen we een lijst op van passende werkgevers en vacatures
Fase 3: Gesprekken: wij zorgen dat je aan tafel komt bij de werkgevers van jouw keuze
Fase 4: Begeleiding: tijdens de procedure staan wij jou met raad en daad terzijde en je ontvangt van ons alle informatie die je nodig hebt om je voor te bereiden op je gesprekken
Fase 5: Afronding: wij zorgen ervoor dat de gemaakte afspraken op papier komen.
Nieuwsgierig naar wat Netlijn voor jou kan betekenen?
Neem contact met ons op voor een afspraak of vraag onze brochure aan.
In onze brochure vind je uitgebreide informatie over onze procedure en de begeleiding die je van ons kunt verwachten.
Bekijk ook onze actuele vacatures, maar realiseer je dat wij niet al onze openstaande vacatures kunnen adverteren.
Ook als er voor jou geen geschikte vacature bij staat, zullen wij voor jou aan de slag gaan om een passende vacature te vinden. In dat geval kun je ons ook een open sollicitatie sturen.
